UNSER BERATER TEAM
Olaf Heger
Management von Veränderungsprozessen, Unternehmens-, Bereichs- und Führungskulturentwicklung, Entwicklung von Managementsystemen
Andre Stuer
Wachstum durch Kundenbegeisterung, Strategieentwicklung, Reorganisation, Benchmarking, Managementtraining, Prozessmanagement, Projekt- und Changemanagement
Michael Schmitz
Transformationsprozesse in mittelständischen Unternehmen, speziell Strategieentwicklung, Reorganisation, Unternehmens- und Führungskulturentwicklung
Wilma Werner
Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, Change Management, Führung, Team- und Einzelcoaching
Wolfgang Zimmermann
Begleitung von Veränderungsprozessen in Organisationen: u.a. Krisenbewältigung, Neuausrichtung und -strukturierung, Strategieentwicklung, incl. Führungskräfte-Coaching
Felix Richter
Strategie- und Organisationsentwicklung für Organisationen und Kooperationsnetzwerke, Ausrichtung auf Nachhaltigkeitsziele, Multi-Stakeholder Dialoge
Nico Czinczoll
Strategieentwicklung und – umsetzung, Organisationsdesign & Reorganisationen, Führungsentwicklung
Silvia Riesenkönig
Beraten von Führungskräften und Teams zur Verbesserung der Führungskommunikation und -kultur
Steigerung der Veränderungsqualität und Veränderungsgeschwindigkeit in Veränderungsprojekten
Karl von la Chevallerie
Strategieentwicklung und – umsetzung, Innovationsprozessgestaltung, Veränderungs-Projektbegleitung, Teamentwicklungen, Trainer für Change Management